有“国考”之称的国家公务员考试的面试题本由人事部统一提供，试题每天换一套。昨天，人事部副部长杨士秋在做客中国政府网时透露，为保证面试的公平和公正，人事部采取了一系列措施。

　　杨士秋表示，各个招录机关要提前明确各个职位的面试比例。中组部和人事部将根据面试的比例要求，按照分数高低来确定各个职位参加面试和专业考试的人选名单。

　　在试题命制环节上，人事部将按惯例统一提供面试题本，统一确定考题。杨士秋解释说，“考题有很多套，每天的考题都会不同，但在同一天里，各部门所用的面试题本都会是一样的。这样就确保了考题不会因此泄露，提高了面试质量和保密性。”杨士秋表示，面试期间还会邀请纪检监察部门的人员到现场进行监督。