新钢一铁厂党委始终坚持把发挥党员作用，树好党员形象，永葆党员先进性作为加强党建工作的重头戏，今年以来，该厂党委以深化“三项创建”活动为契机，在全厂192名党员中推出了“我是党员我带头”党员先锋工程，要求广大党员亮出党员身份、展示党员形象、争当党员先锋、发挥党员作用，达到政治素质强、文化素质高、业务素质精、发挥作用好，各方面都要好于、优于、高于普通群众的目的，以此来体现党员的先进性。该工程实施以来，取得了良好成效，共制定并完成高于和好于考核指标的立功项目84个，提合理化建议被采用153条，开展技术革新59项，创造效益2168万余元，为该厂生产再创新辉煌打下了坚实的基础。他们的主要做法是：
　　
　　 “亮”出党员身分
　　
　　新钢一铁厂党委为每一名党员制作了一块身份牌，身份牌的右侧是一面党旗，左侧写着“我是党员我带头”，以及自己的姓名和岗位职务。让党员亮出身份的目的是为了让广大党员时刻牢记自己是一名党员，以自己是共产党员为荣，发挥党员作用，展示党员形象，同时，也更便于员工群众对党员队伍的监督，使少数党员不能再混迹于员工群众中，在需要挺身而出的时候，都能够勇于站出来。
　　
　　 “展”示党员风采
　　
　　该厂党委要求各支部创建党员活动室，在党员活动室内悬挂党旗，每次召开支部大会时，必须面对党旗重温入党誓词。活动室内还设立了一块党员形象展示栏，展示栏上将各党员在保持共产党员先进性教育活动中制定的体现岗位先进性的具体要求展示出来，接受群众监督。同时，将党员综合考评情况进行展示，增加活动透明度。另外，展示栏上还设立了党员学习园地，上面有每月党小组应该学习的内容。
　　
　　 “争”当党员先锋
　　
　　为进一步发挥党员作用，新钢一铁厂党委还根据党员应发挥的“四个带头”设立了四个党员先锋岗，分别是学习先锋岗、工作先锋岗、文明先锋岗、奉献先锋岗。要求广大党员依据各自不同实际，选定一个先锋岗作为努力方向，每年“七.一”表彰时，由厂党委根据党员选定的先锋岗，结合党员业绩，在每个先锋岗中评选出2名成绩突出的党员作为先锋岗进行表彰。
　　
　　为确保活动运行质量，新钢一铁厂党委还专门制定了监督考核办法，做到“日监督”、“月对照”、“季考评”、“年奖惩”。“日监督”就是按照党小组数聘请了28名政治素质高员工担任党风监督员，每日监督党员尤其是党员干部廉洁自律情况，发挥党员作用情况，了解和收集员工群众对党员、党组织的意见和建议。“月对照”就是要求党员在每月的党小组生活会上对照自己，对照党章，对照四个带头，对照体现岗位先进性的具体要求、进行自我剖析、评定，查找存在的差距和不足，剖析思想根源，制定整改措施。“季考评”就是支部对党员每季度进行考评。支部每季度召开一次支部大会和党外群众座谈会，并邀请党风监督员参加，对党员进行一次考评，并将考评情况在展示栏上进行展示。“年奖惩”就是厂党委每年进行奖惩。厂党委将在每年“七·一”根据党员个人表现和支部考评材料，评出年度党员先锋岗、优秀党风监督员给予表彰，对在全年考核中最后的三名党员，厂党委将在全厂党员中进行通报批评。